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SENIOR BERATER (m/w/d) FINANZDIENSTLEISTUNGEN für Mitaufbau und Weiterentwicklung einer Unternehmensberatung

Als Senior Berater (m/w/d) Finanzdienstleistungen übernehmen Sie für unseren Auftraggeber Projektverantwortung bei der Konzeption, Umsetzung und Realisierung von Transformationsvorhaben in der Projekt-, IT- und Prozessberatung bei Banken, Versicherungen und Leasingunternehmen. Zum täglichen Aufgabenbereich gehören z.B. die Anpassung und Digitalisierung von Geschäftsprozessen sowie deren Transformation in Standard-Software oder individuelle Eigenentwicklungen.

Wir wissen genau was unsere Auftraggeber suchen - dadurch können wir Ihnen Türen öffnen! Wir beraten Sie objektiv, gehen auf Ihr Profil und Ihre Vorstellungen individuell ein, erarbeiten mit Ihnen optimale Bewerbungsunterlagen und coachen Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess!

Stellenbeschreibung

Im Rahmen dieser spannenden Aufgabe suchen wir für unseren Mandanten einen Senior Berater (m/w/d) Finanzdienstleistungen zum weiteren dynamischen Auf- und Ausbau des Unternehmens.

Unser Kunde ist ein Beratungsunternehmen und versteht sich als Dienstleister für Unternehmen aus der Finanzwirtschaft mit Kunden aus den Bereichen Banken, Leasingunternehmen und Versicherungen. In dieser Rolle verantworten Sie hochinteressante Projekte in der Schnittstelle zwischen Fachbereichen, IT und Organisationsberatung.

Dabei helfen Ihnen beispielsweise tiefgreifende Kenntnisse der Methoden, Vorgehensweisen und Prozesse im Change-, Release-, Test-, Projekt- und Roll-Out-Management. Ihre „hands-on“-Mentalität, gepaart mit einem ausgeprägten analytischen Denkvermögen, einer mehrjährigen Beratungserfahrung bei Finanzdienstleistern sowie Eigeninitiative, Engagement, Flexibilität und unternehmerisches Denken gehören zu den Grundprinzipien Ihrer täglichen Arbeit.

Sie passen sehr gut zum Unternehmen und zur Position, wenn Sie Spaß daran haben und die Bereitschaft mitbringen, durch Ihr tägliches Tun maßgeblich am Ausbau und der Weiterentwicklung des Unternehmens mitzuarbeiten. Themenexpertise ist wichtig – was für unseren Mandanten wirklich zählt, sind Ihre Fähigkeiten und Ihre Persönlichkeit, die Sie einbringen!

Ihr Aufgaben- und Tätigkeitsbereich:

  • Projekt- und Prozessberatung in der Finanzdienstleistungsbranche
  • Beratung an der Schnittstelle zwischen den Fachbereichen und der Informationstechnologie
  • Projekt- und Testmanagement
  • Change-, Release- und Roll-Out Management
  • Steuerung und Optimierung des Entwicklungsprozesses beim Kunden
  • Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen sowie Auswahl von Standardsoftware

Hervorzuheben sind die flexiblen Strukturen und flachen Hierarchien im Unternehmen, das wertschätzende Umgehen miteinander, die freie Wohnortwahl mit Möglichkeit zu regelmäßigem Homeoffice, Möglichkeit zur eigenverantwortlichen Themenentwicklung sowie weitreichende persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten.

Arbeitgeber

Unser Kunde ist ein im Rhein-Main-Gebiet ansässiges Beratungsunternehmen und versteht sich als Dienstleister für Unternehmen aus der Finanzwirtschaft mit Kunden aus den Bereichen Banken, Leasingunternehmen und Versicherungen. Das Leistungsspektrum fokussiert auf die Schnittstelle zwischen Fachbereichen und der IT und tangiert alle Fragen im Zusammenhang mit Informationstechnologie und Organisationsberatung. Hier unterstützt unser Mandant seine Kunden bei der Konzeption, Umsetzung und Realisierung von Transformationsvorhaben. Dabei kann es um die Anpassung und Digitalisierung von Geschäftsprozessen sowie um deren Transformation in Standard-Software oder individuelle Eigenentwicklungen gehen. Auch die Lösung von Spezialfragestellungen im Bereich IT-Governance gehören zum täglichen Aufgabenbereich der Berater.

Begriffe wie Erfahrung, Kompetenz, Verbindlichkeit genauso wie persönliches Vertrauen und freundliches Auftreten besitzen für das Unternehmen eine zentrale Bedeutung. Die Berater bringen ihre Erfahrung gewinnbringend in die Wertschöpfungsprozesse ihrer Kunden ein. Dabei liefern die Mitarbeiter unseres Auftraggebers konkrete Ergebnisse, handeln unternehmerisch, zeigen Eigenverantwortung und Initiative in den jeweiligen Kunden-Projekten.

Das Unternehmen versteht langjährige Beziehungen zu Kunden und Mitarbeitern als essentiellen Mehrwert. Diese Beziehungen zu pflegen und weiter zu entwickeln ist das Ziel, ebenso wie die Zufriedenheit und ein vertrauensvoller, partnerschaftlicher Umgang. Daran arbeitet unser Kunde Tag für Tag - überzeugen Sie sich selbst davon!!

Ausbildung

  • Abgeschlossenes Studium in Wirtschafts-Informatik, Betriebswirtschaft oder Informatik, alternativ zum Bank- oder Versicherungskaufmann mit Erfahrung in der Unternehmensberatung

Kenntnisse

  • Tiefgreifende Kenntnisse der Methoden, Prozesse und in der Organisation des Change-, Release- und Roll-Out Managements
  • Kenntnisse bzw. Verständnis für Fachprozesse im Umfeld Banken, Versicherungen und Leasingunternehmen
  • Kenntnisse in der Business Analyse (von der Anforderungsanalyse über Konzeption und Implementierung bis zum Testmanagement)
  • Kenntnisse in der Organisation und Durchführung von komplexen Fach- und Abnahmetests in heterogenen Systemumgebungen

Erfahrungen

  • Mindestens drei bis vier Jahre Berufserfahrung als Berater in IT-nahen Projekten
  • Umfangreiche Erfahrungen in der Leitung von größeren Projekten
  • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, Planungs- und Organisationstalent
  • Eigeninitiative, Engagement, Flexibilität und Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten
  • Beratungsqualitäten, Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit
  • Vertriebsaffinität und sicheres Auftreten auf allen Hierarchieebenen
  • Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift
  • Reisebereitschaft (v.a. in Metropolregionen in Deutschland))
  • „Hands-on“-Mentalität

Standort

  • Diverse PROJEKT-Standorte in Deutschland
  • BÜRO-Standorte: Schwalbach, u.U. Dortmund
  • Das Unternehmen bietet standardmäßig eine freie Wohnortwahl (kein Umzug notwendig) mit der Möglichkeit zum regelmäßigen Arbeiten im Homeoffice während der projektfreien Zeit
  • Reisebereitschaft min. 4 Tage / Woche