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Ref. Nr. 02222 | Hamburg

Senior Marketing Manager (m/w/d) - B2B | International | Tech & Digital

Bei einem führenden Anbieter von digitalen Services übernehmen Sie die Verantwortung für die Marketing-Ausrichtung. Das Unternehmen wächst, Ihre Aufgaben und Verantwortung damit auch!

Stellenbeschreibung

Als Senior Marketing Manager (m/w/d) setzen Sie den strategischen Rahmen für die internationalen Marketing-Aktivitäten unseres Klienten. Sie vereinen dabei Kompetenzen in sowohl Branding als auch Digital und Event Marketing. Sie erarbeiten, optimieren und vernetzen die Marketingstrategien und -aktivitäten, agieren dafür als Schaltzentrale. Und tragen damit maßgeblich zum weiteren Wachstum sowie Unternehmenserfolg bei.

Ihre Aufgaben konkret:

  • Optimierung des Marketing-Frameworks mit Verfeinerung von Inhalten, Social Media- und Website-Strategien
  • Zusammenarbeit mit lokalen Mitarbeitern, Partnern und Ressourcen; in EMEA, USA und APAC
  • Integration der lokalen Märkte in einer etablierten Marketing- und Event-Strategie
  • Erstellung maßgeschneiderter Kommunikation, die zur Unternehmens-Vision passt
  • Verbesserung der Web-Inhalte und Benutzererfahrung
  • Verbreitung ansprechender Inhalte über soziale Medien, Newsletter, Blogs und weitere Kanäle für optimale Reichweite und Engagement
  • Pflege strategischer Partnerschaften im Zuge des Business Developments
  • Innovation und Leitung von etablierten (Partner-) Events; Unterstützung bei deren Planung sowie Durchführung
  • Schaffung neuer Eventformate für noch mehr Impact
  • Umsetzung innovativer, unkonventioneller Ideen zur Steigerung der Meinungsführerschaft in der Branche
  • Erstellung und Analyse umfassender Berichte über KPIs und Metriken für globale sowie lokale Marketinginitiativen
  • ggf. Leitung von weiteren Marketing-Mitarbeitenden

Sie arbeiten in einem hybriden Arbeitsmodell sowohl am Hauptstandort Hamburg als auch von zu Hause aus. Neben einer guten Vergütung profitieren Sie von weiteren Leistungen wie einer Fülle von Weiterbildungen, betrieblicher Altersvorsorge, ÖPNV-Zuschuss, Fitness-Studio-Abo, etc.

Arbeitgeber

Ihr neuer Arbeitgeber ist ein erfolgreicher Dienstleister für digitale Marketing-Beratung. Von Deutschland aus ist das Unternehmen mittlerweile an über 20 internationalen Standorten weltweit tätig und beschäftigt über 250 Mitarbeiter*innen - Tendenz steigend.

Das Unternehmen ist seit Jahren im Markt und genießt einen sehr guten Ruf. So hat man in einigen Ländern einen signifikanten Marktanteil von > 50%. Die Branche wächst, das Portfolio ist umfangreich und das Geschäft ist profitabel.

Ausbildung

Sie haben ein Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder über eine vergleichbare Qualifikation.

Kenntnisse

Aus Ihren bisherigen Tätigkeiten besitzen Sie fundierte Kenntnisse in u. A. folgenden fachlichen Themen:

  • Entwicklung und Umsetzung von Marketingkonzepten
  • iBrand- UND Event-Marketing
  • Etablierung und Roll-Out in unterschiedlichen lokalen Märkten
  • Management von Web-Inhalten und Kanälen mit starker Konvertierung
  • Operativer Umgang mit CMS-Plattformen
  • Ressourcenplanung und die Organisation von großartigen Events
  • Teamführung und Projektleitung
  • Analyse und Reporting von Marketing-KPIs
  • ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
  • Deutsch sowie Englisch fließend

Erfahrungen

Sie bringen mehrere Jahre Erfahrung im lokalen wie internationalen Marketing mit, haben bereits Verantwortung für Märkte sowie auch Personal getragen. Das Portfolio unseres Klienten ist rein auf die digitale Wirtschaft ausgerichtet, Ihre Erfahrung sollte sich damit decken.

Persönlich sollten Sie analytisches Denken mit sozialer Kompetenz kombinieren können. Ihre außergewöhnlichen Kommunikationsfähigkeiten fördern die Zusammenarbeit und den Ideenaustausch. Ihre lösungsorientierte Denkweise steuert Ihre Kreativität und den Sinn für innovative Ideen. Sie haben ein Händchen für Zeitmanagement und Ressourcenplanung. Dank Ihrer proaktiven Arbeitsweise packen Sie die Themen an bevor sie zu einem Problem werden.

Das Arbeitsumfeld ist jung und dynamisch, die Atmosphäre locker und die Einstellung hands-on. Sie dürfen gestalten, müssen das sogar, sollten proaktiv neue Ideen anpacken. Das sollte zu Ihnen passen - wenn Sie eher in einem großen Konzern und/oder mit jahrzehntelang etablierten Strukturen arbeiten möchten, wäre diese nicht die richtige Stelle.

Standort

Hamburg, Berlin, Düsseldorf, München, Stuttgart (+ remote)