Führungsaufgabe als Competence Leiter Softwareentwicklung Banken bei wachstumsorientiertem attraktivem IT Dienstleistungsunternehmen (m/w/d)

Unser Auftraggeber ist ein seit Jahren mehrfach ausgezeichneter Arbeitgeber und erfolgreicher IT - Dienstleister im deutschsprachigen Raum mit knapp 6000 Mitarbeitern an 39 Standorten. Die dynamische Unternehmensgeschichte ist geprägt von solidem und kontinuierlichem Mitarbeiter- und Umsatz- Wachstum in einer kollegialen kommunikativen Unternehmenskultur.

Die Dienstleistungen umfassen individuelle Softwareentwicklung mit modernen Technologien und IT-Beratungsleistungen (Consulting) für Kunden verschiedener Branchen. Dabei werden alle Phasen von der Konzeption über die Softwareentwicklung bis zum Betrieb von Software in der Beratung abgedeckt. Zielsetzung ist die Optimierung von Kerngeschäftsprozessen und IT-Serviceprozessen der Kunden durch Beratung und den Einsatz von Individual-Software.

Speziell im Bankensektor ist unser Auftraggeber eine der ersten Adressen. Zahlreiche Finanzinstitute sowie die 15 größten Banken vertrauen den mehr als 1000 Bankenexperten unseres Auftraggebers. Der Bereich generiert einen Jahresumsatz von über 100 Mio EUR. Von der Regulatorik über Wertpapierabwicklung, Zahlungsverkehr, Kreditabwicklung und moderne Digitalisierungsprojekte bis zu Hype-Themen wie dem Einsatz Künstlicher Intelligenz liefert unser Auftraggeber ein umfangreiches Portfolio von Lösungsbausteinen.

Neben den klassischen Banken werden mehr und mehr auch Neobanken, FinTechs und Auslandsbanken als Kunden adressiert.

Mit der Einführung oder der Optimierung von Abläufen, Prozessen oder gesamten Geschäftsideen mithilfe neuster Informations- und Kommunikationstechnologie werden zunehmend klassische Geschäftsabläufe in Banken in die digitale Welt verlagert - auf Smartphone, Tablet, Notebook oder PC. Die zunehmende Digitalisierung der Gesellschaft und die verstärkte Technisierung der Geschäftswelt ermöglichen unserem Auftraggeber ein steigendes Einsatzfeld für moderne Informations- und Kommunikationssysteme.

• Abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik oder Wirtschafts-Informatik oder vergleichbare Ausbildung

Fachliche Kenntnisse in einem oder mehreren der folgenden Themenfelder:

• Moderne Software-Architekturen (JEE, .NET)
• Projektmanagement (idealerweise eines der Zertifikate: PgMP, PMP, GPM PMI, Prince 2, GPM)
• Kenntnisse in agilen Vorgehensweisen bei der Softwareentwicklung
• ideal: Regulatorik (BCBS 239, MiFID 2, FATCA, EMIR, PRIIP)
• ideal: Bankfachliche Themen (Kredit, Wertpapier und Kapitalmarkt, Zahlungsverkehr)
• Umfassendes IT-Know-how in Bezug auf die Anwendungslandschaften von Finanzdienstleistern
• Kenntnisse im Bereich verschiedener Frontends und Kanäle
• Organisatorische und betriebswirtschaftliche Kenntnisse im Bankenbereich
• Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten

Persönlich:

• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
• Kunden- und marktorientiertes Denken und Handeln
• Nachweisliche Kompetenz zum erfolgreichen Führen von Teams
• Teamorientiertes Arbeiten
• Sehr gute Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift
• Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Mindestens drei bis fünf Jahre Berufserfahrung in ähnlichen Aufgaben.

• Erfahrung in der Leitung von Software-Entwicklungsprojekten und Teams
• Erfahrung agiler Vorgehensweisen in Software-Entwicklungsprojekten
• Erfahrung im Aufbau und in der Leitung von Teams auf Basis von Zielvorgaben, Motivation und Vertrauen
• Persönliche Kundenkontakte aus der Branche Banken / Finanzdienstleister sind von Vorteil

• Raum Frankfurt (eher im Java-Umfeld) und/oder Berlin (eher im .NET-Umfeld), andere Standorte bundesweit (auf Anfrage)