IT-Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG – Qualität mit Brief und Siegel

Als Mitglied des BDU (Bundesverband Deutscher Unternehmensberatungen) verpflichten wir uns höchsten Standards – und diese wurden jetzt wieder geschärft. Die neue Version der GoPB 2025 (Grundsätze ordnungsgemäßer und qualifizierter Personalberatung) setzt neue Maßstäbe für Qualität in der Personalberatung. 

Dr. Susanne Ribbert, Mitglied des BDU-Fachverbands Personalberatung, erklärt im Interview: Die überarbeiteten Leitlinien setzen klare Vorgaben für die BDU Mitglieder - von Datenschutz über Honorarmodelle bis hin zur Zusammenarbeit mit Kunden und Kandidaten. Damit grenzen sich seriöse Personalberater noch deutlicher von reinen Vermittlern ab. 

Neu ist vor allem die stärkere Betonung von Werten wie Kompetenz, Fairness und Toleranz. Auch Kandidaten rücken stärker in den Fokus – mit verbindlichen Standards zur Kommunikation, Transparenz und rechtlichen Rahmenbedingungen. 

Besonders aktuell: Die GoPB 2025 geben erstmals klare Orientierung beim Einsatz von Künstlicher Intelligenz – ein echtes Zukunftsthema. 

Was bleibt? Die exklusive Zusammenarbeit mit unseren Klienten und ein honorarbasiertes Modell nach Leistungsfortschritt. Fair. Transparent. Verlässlich. 

Fazit: Die neuen GoPB zeigen: Personalberatung auf höchstem Niveau ist mehr als nur Recruiting – sie ist ein Qualitätsversprechen. 

Die kompletten Grundsätze für Personalberater können Sie über diesen Link beim BDU einsehen: 

https://www.bdu.de/news/grundsaetze-ordnungsgemaesser-und-qualifizierter-personalberatung/